Форус

В каком случае происходит индексация всего заработка при расчёте отпуска?

<div> <p> </p> </div> <p> </p> <p style="text-align: justify;"> В настройках Начисления установлен флаг "Включать в базу начислений при расчёте среднего заработка", но при этом снят флаг "При расчёте среднего заработка это начисление индексируется". Почему же такие начисления могут индексироваться, например, при расчёте документа "Отпуск"? </p> <p style="text-align: justify;"> <a href="/upload/medialibrary/1bf/n2rpshgpy6i9ls2fdbo22e58roo20v12.png" class="fancybox" rel="onecscreen" title="В каком случае происходит индексация всего заработка при расчёте отпуска?" target="_blank"> <img alt="В каком случае происходит индексация всего заработка при расчёте отпуска?" src="/upload/medialibrary/fce/psva1n1dfl5f4erioph1san6wtj1ee0i.png" title="В каком случае происходит индексация всего заработка при расчёте отпуска?"></a><br> </p> <p style="text-align: justify;"> Механизм индексации среднего заработка изменился в 1С: Зарплате (релизы 3.1.27.208/3.1.29.38 от 04.04.2024). Изменения, выполнены в рамках реализации задачи п. 16 Положения об особенностях исчисления средней заработной платы утв. <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/garant#content:12058040:hdoc:10154">Постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 N 922</a>: </p> <p style="text-align: justify;"> <i>"Если повышение произошло после расчётного периода до наступления случая, с которым связано сохранение среднего заработка, то индексация среднего заработка проводится по правилам, изложенным в абзаце 3 пункта 16 Положения. В данном случае необходимо проиндексировать не выплаты, относящиеся к расчётному периоду, а сумму среднего заработка, который исчислен за расчётный период".</i> </p> <p style="text-align: justify;"> Дополнительно также рекомендуем посмотреть об изменении печатной формы <a target="_blank" href="https://www.forus.ru/about/news/koeffitsient-indeksatsii-pri-raschyete-otpuska/">"Подробный расчёт начислений"</a>. </p> <p style="text-align: justify;"> Подробнее рассмотрим реализованный механизм на примерах в статье: </p> <p style="text-align: justify;"> <b>Пример №1:</b> </p> <p style="text-align: justify;"> У сотрудника Иванов Иван Иванович основной отпуск с <b>26.06.2024</b> по <b>06.07.2024</b> (11 дней). <b>Индексация прошла 01.06.2024</b>. Коэффициент индексации 1,066. <b>Расчётный период</b> отпуска в среднем заработке с <b>июня 2023</b> по <b>май 2024.</b> У сотрудника был заработок, который по настройкам начислений часть индексируется, а часть не индексируется (Рис.1). Если бы отпуск начался с <b>01.07.2024</b>, то заработок про индексировался на основе настроек начислений при расчёте отпуска. В данном примере, отпуск начался в месяце, когда прошла индексация, по итогу индексируется ВЕСЬ средний заработок, в который входят суммы, которые индексируется и не индексируется. </p> <p style="text-align: justify;"> <a href="/upload/medialibrary/840/ypv0tp2nga9fhc0oeddu0n50f8p00425.png" class="fancybox" rel="onecscreen" title="Вкладка Основной отпуск в документе Отпуск. Информации об индексации нет" target="_blank"><img alt="Вкладка &quot;Основной отпуск&quot; в документе &quot;Отпуск&quot;. Информации об индексации нет" src="/upload/medialibrary/e7b/ggrd7rwjen89c2kzvw5vh8cgn4x8gys0.png" title="Вкладка &quot;Основной отпуск&quot; в документе &quot;Отпуск&quot;. Информации об индексации нет"></a><br> </p> <p style="text-align: justify;"> <i>Рис.1 Вкладка "Основной отпуск" в документе "Отпуск". Информации об индексации нет</i> </p> <p style="text-align: justify;"> <i><a href="/upload/medialibrary/dd4/1htio4fuhzubk6h8l2xix92u5ezzbgbs.png" class="fancybox" rel="onecscreen" title="Вкладка Начислено (подробно) в документе Отпуск" target="_blank"> <img alt="Вкладка &quot;Начислено (подробно)&quot; в документе &quot;Отпуск&quot;" src="/upload/medialibrary/a88/q25etomxtj638r0oz7mswly0tj4svxdv.png" title="Вкладка &quot;Начислено (подробно)&quot; в документе &quot;Отпуск&quot;"></a><br> </i> </p> <p style="text-align: justify;"> <i>Рис.2 Вкладка "Начислено (подробно)" в документе "Отпуск"</i> </p> <p style="text-align: justify;"> Коэффициент индексации применяется не на этапе расчёта среднего, а на этапе расчёта начисления – к уже рассчитанному среднему заработку. </p> <p style="text-align: justify;"> <a href="/upload/medialibrary/f25/fq276o0gognc38n6z934y00dh0d09c8f.png" class="fancybox" rel="onecscreen" title="Печатная форма Расчёт среднего заработка" target="_blank"> <img alt="Печатная форма &quot;Расчёт среднего заработка&quot;" src="/upload/medialibrary/f25/fq276o0gognc38n6z934y00dh0d09c8f.png" title="Печатная форма &quot;Расчёт среднего заработка&quot;"></a><br> </p> <p style="text-align: justify;"> <i>Рис.3 Печатная форма "Расчёт среднего заработка"</i> </p> <p style="text-align: justify;"> <b>Пример №2:</b> </p> <p style="text-align: justify;"> Отпуск начался с 01.07.2024. Заработок проиндексировался на основе настроек начислений при расчёте отпуска. </p> <p style="text-align: justify;"> У сотрудника Иванов Иван Иванович основной отпуск с <b>01.07.2024</b> по <b>11.07.2024</b> (11 дней). <b>Индексация прошла 01.06.2024</b>. Коэффициент индексации 1,066. <b>Расчётный период</b> отпуска в среднем заработке с <b>июня 2023</b> по <b>май 2024</b>. </p> <p style="text-align: justify;"> <a href="/upload/medialibrary/807/gakntxzm2i5tlurb447of7r9hmpigk4i.png" class="fancybox" rel="onecscreen" title="Вкладка Основной отпуск в документе Отпуск. Указан коэффициент индексации 1,066" target="_blank"><img alt="Вкладка &quot;Основной отпуск&quot; в документе &quot;Отпуск&quot;. Указан коэффициент индексации 1,066" src="/upload/medialibrary/5b0/8v9aakds5xvbfce9vngtfxno36owi3y2.png" title="Вкладка &quot;Основной отпуск&quot; в документе &quot;Отпуск&quot;. Указан коэффициент индексации 1,066"></a><br> </p> <p style="text-align: justify;"> <i>Рис. 4 Вкладка "Основной отпуск" в документе "Отпуск". Указан коэффициент индексации 1,066</i> </p> <p style="text-align: justify;"> <a href="/upload/medialibrary/135/wblk7tzfmwgghfzdgipfdwcbf5n26mo2.png" class="fancybox" rel="onecscreen" title="Печатная форма Расчёт среднего заработка. Заработок проиндексирован в соответствии с настройками Начислений" target="_blank"><img alt="Печатная форма &quot;Расчёт среднего заработка&quot;. Заработок проиндексирован в соответствии с настройками Начислений" src="/upload/medialibrary/135/wblk7tzfmwgghfzdgipfdwcbf5n26mo2.png" title="Печатная форма &quot;Расчёт среднего заработка&quot;. Заработок проиндексирован в соответствии с настройками Начислений"></a><br> </p> <p style="text-align: justify;"> <i>Рис. 5 Печатная форма "Расчёт среднего заработка". Заработок проиндексирован в соответствии с настройками Начислений</i> </p> <p> </p>

В каком случае происходит индексация всего заработка при расчёте отпуска?

03.07.2024 Сопровождение 1С

В настройках Начисления установлен флаг "Включать в базу начислений при расчёте среднего заработка", но при этом снят флаг "При расчёте среднего заработка это начисление индексируется". Почему же такие начисления могут индексироваться, например, при расчёте документа "Отпуск"?

В каком случае происходит индексация всего заработка при расчёте отпуска?

Механизм индексации среднего заработка изменился в 1С: Зарплате (релизы 3.1.27.208/3.1.29.38 от 04.04.2024). Изменения, выполнены в рамках реализации задачи п. 16 Положения об особенностях исчисления средней заработной платы утв. Постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 N 922:

"Если повышение произошло после расчётного периода до наступления случая, с которым связано сохранение среднего заработка, то индексация среднего заработка проводится по правилам, изложенным в абзаце 3 пункта 16 Положения. В данном случае необходимо проиндексировать не выплаты, относящиеся к расчётному периоду, а сумму среднего заработка, который исчислен за расчётный период".

Дополнительно также рекомендуем посмотреть об изменении печатной формы "Подробный расчёт начислений".

Подробнее рассмотрим реализованный механизм на примерах в статье:

Пример №1:

У сотрудника Иванов Иван Иванович основной отпуск с 26.06.2024 по 06.07.2024 (11 дней). Индексация прошла 01.06.2024. Коэффициент индексации 1,066. Расчётный период отпуска в среднем заработке с июня 2023 по май 2024. У сотрудника был заработок, который по настройкам начислений часть индексируется, а часть не индексируется (Рис.1). Если бы отпуск начался с 01.07.2024, то заработок про индексировался на основе настроек начислений при расчёте отпуска. В данном примере, отпуск начался в месяце, когда прошла индексация, по итогу индексируется ВЕСЬ средний заработок, в который входят суммы, которые индексируется и не индексируется.

Вкладка "Основной отпуск" в документе "Отпуск". Информации об индексации нет

Рис.1 Вкладка "Основной отпуск" в документе "Отпуск". Информации об индексации нет

Вкладка "Начислено (подробно)" в документе "Отпуск"

Рис.2 Вкладка "Начислено (подробно)" в документе "Отпуск"

Коэффициент индексации применяется не на этапе расчёта среднего, а на этапе расчёта начисления – к уже рассчитанному среднему заработку.

Печатная форма "Расчёт среднего заработка"

Рис.3 Печатная форма "Расчёт среднего заработка"

Пример №2:

Отпуск начался с 01.07.2024. Заработок проиндексировался на основе настроек начислений при расчёте отпуска.

У сотрудника Иванов Иван Иванович основной отпуск с 01.07.2024 по 11.07.2024 (11 дней). Индексация прошла 01.06.2024. Коэффициент индексации 1,066. Расчётный период отпуска в среднем заработке с июня 2023 по май 2024.

Вкладка "Основной отпуск" в документе "Отпуск". Указан коэффициент индексации 1,066

Рис. 4 Вкладка "Основной отпуск" в документе "Отпуск". Указан коэффициент индексации 1,066

Печатная форма "Расчёт среднего заработка". Заработок проиндексирован в соответствии с настройками Начислений

Рис. 5 Печатная форма "Расчёт среднего заработка". Заработок проиндексирован в соответствии с настройками Начислений

Дополнительную информацию вы можете получить по телефону

+7 (3952) 78-00-00

Все новости

Дополнительная информация по телефону

+7 (3952) 78-00-00

Хотите быть в курсе последних новостей?

Подпишитесь на рассылку для бухгалтеров: новости, акции, мероприятия и полезная информация.
Подробнее о наших рассылках

Подписываясь, вы соглашаетесь на обработку персональных данных

Хотите быть в курсе последних новостей?

Подпишитесь на рассылку для руководителей: новости, акции, мероприятия и полезная информация.
Подробнее о наших рассылках

Подписываясь, вы соглашаетесь на обработку персональных данных

Этот сайт использует cookie для хранения данных. Продолжая использовать сайт, Вы даете свое согласие на работу с этими файлами.

Принимаю