Штрафы и сроки за нарушение законов для государственных и муниципальных работников

<p style="text-align: justify;"> Для того, чтобы повысить эффективность госуправления Правительство, возглавляемое Михаилом Мишустиным, взяло курс на цифровизацию. Такая политика позволяет оперативно собирать огромные массивы данных о ситуации в регионах и различных сферах жизни общества и государства. Благодаря оперативному сбору больших данных Правительство получает возможность видеть реальные картины происходящего в государстве, что в свою очередь даёт возможности для более эффективного распределения госбюджета. </p> <p style="text-align: justify;"> Новый нацпроект "Экономика данных" стал подтверждением того, что Правительство и дальше будет удерживать внимание на цифровизации России в целом, и государственных и муниципальных учреждений в частности. Отсюда очевидно, что для учреждения любого уровня цифровизация и автоматизация — это то, что ждёт их в самом ближайшем будущем. Усиливается это тем фактом, что законодательная база в данной области с каждым годом все сильнее регулируется, а уже действующие правовые нормы активнее применяются судами и контролирующими органами.  </p> <p style="text-align: justify;"> Есть порядка 10 НПА, касающихся деятельность государственных и муниципальных учреждений, которые касаются цифровизации в той или иной степени. Про основные из них мы рассказываем в нашем гайде. </p> <p style="text-align: justify;"> Скачайте наш гайд и проверьте, соответствует ли ваша организация всем ключевым требованиям законодательства, предъявляемым к государственным учреждениям. </p> <p style="text-align: justify;"> Облачный сервис <a href="/produkty-1c/1c-fresh-gos/">"Аттестованный 1С:Фреш"</a> поможет вам соответствовать всем законам и обеспечить бесперебойную работу вашего учреждения. Не упустите возможность повысить эффективность своей деятельности и избежать возможных проблем с контролирующими органами. </p> <p style="text-align: justify;"> <a target="_blank" href="/files/guide.pdf">Какие сроки и шрафы могут быть за нарушение законов для муниципальных работников.pdf</a> </p> <br>