Форус

Можно ли выплачивать аванс 15 числа, а зарплату за вторую половину месяца – в последний день месяца?

<h3 style="text-align: justify;">Документ</h3> <p> <a href="https://sfr.gov.ru/branches/moscow/info/~0/11803" target="_blank"></a> </p> <p style="text-align: justify;"> Письмо ГИТ по г. Москве от 31.07.2024 № 77/77/6-19414-24-ПВ/10-15529-24-СП </p> <p style="text-align: justify;"> </p> <h3 style="text-align: justify;"><b><span style="color: #373737;">Комментарий</span></b></h3> <p style="text-align: justify;"> </p> <p style="text-align: justify;"> Работодатель вправе выплачивать заработную плату за первую половину текущего месяца 15-го числа этого месяца, а за вторую половину месяца – в последний день этого месяца. К такому выводу пришли специалисты ГИТ по г. Москве в письме от 31.07.2024 № 77/77/6-19414-24-ПВ/10-15529-24-СП. </p> <p style="text-align: justify;"> </p> <p style="text-align: justify;"> В обоснование такого вывода приведены положения <a href="https://its.1c.ru/db/garant/content/12025268/hdoc/1366" target="_blank"><span style="color: #16489b;">п. 6 ст. 136 ТК РФ</span></a>, согласно которым заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Точная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. </p> <p style="text-align: justify;"> </p> <p style="text-align: justify;"> Отметим, что такой подход не соответствует позиции, которая ранее высказывалась в письмах Минтруда России, Роструда и ГИТ по г. Москве, согласно которой если работодатель платит зарплату дважды в месяц, то даты выплаты заработной платы должны быть такими (письма Минтруда России <a href="https://its.1c.ru/db/garant/content/72110348/hdoc" target="_blank"><span style="color: #16489b;">от 12.03.2019 № 14-2/ООГ-1663</span></a>, <a href="https://its.1c.ru/db/garant/content/71523410/hdoc" target="_blank"><span style="color: #16489b;">от 14.02.2017 № 14-1/ООГ-129</span></a> и <a href="https://its.1c.ru/db/garant/content/71399290/hdoc" target="_blank"><span style="color: #16489b;">от 21.09.2016 № 14-1/В-911</span></a>, Роструда <a href="https://its.1c.ru/db/garant/content/71421334/hdoc" target="_blank"><span style="color: #16489b;">от 26.09.2016 № ТЗ/5802-6-1</span></a>, ГИТ в г. Москве от 22.06.2021 № ПГ/16732/10-21740-ОБ/18-593): </p> <p style="text-align: justify;"> </p> <p style="text-align: justify;"> </p> <ul class="symbol-marker-list"> <li>за первую половину месяца – в установленный день с 16-го по 30-е (или 31-е) текущего периода,</li> <li>за вторую половину – с 1-го по 15-е следующего месяца.</li> </ul> <p style="text-align: justify;"> </p> <p style="text-align: justify;"> </p> <p style="text-align: justify;"> </p> <p style="text-align: justify;"> В то же время в постановлении <a href="https://its.1c.ru/db/garant/content/71332866/hdoc" target="_blank"><span style="color: #16489b;">от 06.06.2016 № 29-АД16-10</span></a> Верховный Суд РФ отметил, что работодатель не обязан выплачивать заработную плату за месяц в последний день этого месяца, однако такая выплата не является нарушением трудового законодательства. </p> <ul class="symbol-marker-list" style="text-align: justify;"> </ul> <p> </p> <p> <br> </p> <p style="text-align: right;"> Источник: <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsclar/content/491263/hdoc">информационная система 1С:ИТС</a> </p> <p style="text-align: right;"> <br> </p> <p> </p> <h2 align="justify">Другие новости 1С:ИТС </h2> <ul> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Как повысят предельную базу по взносам с 2025 года? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newscomm/content/491292/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Можно ли вести видеонаблюдение на рабочих местах сотрудников? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsclar/content/491264/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Кто должен разрабатывать инструкции по охране труда в организации? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsclar/content/491298/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> С 1 октября Банк России откроет доступ к новому сервису для проверки бизнеса. <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsclar/content/491294/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Можно ли учесть расходы на ДМС работников, не предусмотренные трудовыми договорами? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsclar/content/491296/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Может ли внешний совместитель работать во время отпуска по основному месту работы? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsclar/content/491291/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Как облагаются НДС услуги гостиниц? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsclar/content/491290/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Может ли ИП на УСН учитывать расходы при расчёте за себя взносов на ОПС с дохода свыше 300 000 руб.? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsits/content/491285/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Участие в предварительном заседании суда – уважительная причина отсутствия на работе. <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsprac/content/491253/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Можно ли принять НДС к вычету без счёта-фактуры? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsprac/content/491254/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Можно ли не реагировать на уведомление о вызове в налоговую и не править старую отчётность? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/answerstax/content/4782/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Как изменить продолжительность ежегодного отпуска инвалиду? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/answersstaff/content/4738/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Может ли сотрудник учреждения передать право использования своей КЭП другому сотруднику? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/budquest/content/2237/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Что указать в кассовом чеке при продаже товара за бонусы? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsclar/content/491262/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> По какой форме физлицу подавать заявление на перерасчёт имущественных налогов? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsclar/content/491258/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Вправе ли автор произведения быть самозанятым? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsclar/content/491257/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Ограничения на перевод средств за рубеж продлены до 31.03.2025. <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsclar/content/491256/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Подготовлена новая декларация по НДС для электронных услуг и торговых площадок. <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newscomm/content/491252/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Суд назвал документы, подтверждающие выдачу денег под отчёт. <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsprac/content/491230/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> На какие суммы не могут претендовать родственники умерших работников? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/newsprac/content/491232/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> <li style="text-align: justify;"> Может ли упрощенец в 2025 году одновременно платить НДС по ставкам 5 % и 20/120? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/answerstax/content/4781/hdoc">Подробнее...</a> <br> </li> <li style="text-align: justify;"> <div align="justify"> Какой код указывать в платёжном поручении при переводе денег ИП с расчётного счёта себе на карту? <a target="_blank" href="https://its.1c.ru/db/answersip/content/4479/hdoc">Подробнее...</a> </div> </li> </ul>

Можно ли выплачивать аванс 15 числа, а зарплату за вторую половину месяца – в последний день месяца?

30.09.2024 Работодателю

Документ

Письмо ГИТ по г. Москве от 31.07.2024 № 77/77/6-19414-24-ПВ/10-15529-24-СП

Комментарий

Работодатель вправе выплачивать заработную плату за первую половину текущего месяца 15-го числа этого месяца, а за вторую половину месяца – в последний день этого месяца. К такому выводу пришли специалисты ГИТ по г. Москве в письме от 31.07.2024 № 77/77/6-19414-24-ПВ/10-15529-24-СП.

В обоснование такого вывода приведены положения п. 6 ст. 136 ТК РФ, согласно которым заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Точная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.

Отметим, что такой подход не соответствует позиции, которая ранее высказывалась в письмах Минтруда России, Роструда и ГИТ по г. Москве, согласно которой если работодатель платит зарплату дважды в месяц, то даты выплаты заработной платы должны быть такими (письма Минтруда России от 12.03.2019 № 14-2/ООГ-1663от 14.02.2017 № 14-1/ООГ-129 и от 21.09.2016 № 14-1/В-911, Роструда от 26.09.2016 № ТЗ/5802-6-1, ГИТ в г. Москве от 22.06.2021 № ПГ/16732/10-21740-ОБ/18-593):

  • за первую половину месяца – в установленный день с 16-го по 30-е (или 31-е) текущего периода,
  • за вторую половину – с 1-го по 15-е следующего месяца.

В то же время в постановлении от 06.06.2016 № 29-АД16-10 Верховный Суд РФ отметил, что работодатель не обязан выплачивать заработную плату за месяц в последний день этого месяца, однако такая выплата не является нарушением трудового законодательства.


Источник: информационная система 1С:ИТС


Другие новости 1С:ИТС

  • Как повысят предельную базу по взносам с 2025 года? Подробнее...
  • Можно ли вести видеонаблюдение на рабочих местах сотрудников? Подробнее...
  • Кто должен разрабатывать инструкции по охране труда в организации? Подробнее...
  • С 1 октября Банк России откроет доступ к новому сервису для проверки бизнеса. Подробнее...
  • Можно ли учесть расходы на ДМС работников, не предусмотренные трудовыми договорами? Подробнее...
  • Может ли внешний совместитель работать во время отпуска по основному месту работы? Подробнее...
  • Как облагаются НДС услуги гостиниц? Подробнее...
  • Может ли ИП на УСН учитывать расходы при расчёте за себя взносов на ОПС с дохода свыше 300 000 руб.? Подробнее...
  • Участие в предварительном заседании суда – уважительная причина отсутствия на работе. Подробнее...
  • Можно ли принять НДС к вычету без счёта-фактуры? Подробнее...
  • Можно ли не реагировать на уведомление о вызове в налоговую и не править старую отчётность? Подробнее...
  • Как изменить продолжительность ежегодного отпуска инвалиду? Подробнее...
  • Может ли сотрудник учреждения передать право использования своей КЭП другому сотруднику? Подробнее...
  • Что указать в кассовом чеке при продаже товара за бонусы? Подробнее...
  • По какой форме физлицу подавать заявление на перерасчёт имущественных налогов? Подробнее...
  • Вправе ли автор произведения быть самозанятым? Подробнее...
  • Ограничения на перевод средств за рубеж продлены до 31.03.2025. Подробнее...
  • Подготовлена новая декларация по НДС для электронных услуг и торговых площадок. Подробнее...
  • Суд назвал документы, подтверждающие выдачу денег под отчёт. Подробнее...
  • На какие суммы не могут претендовать родственники умерших работников? Подробнее...
  • Может ли упрощенец в 2025 году одновременно платить НДС по ставкам 5 % и 20/120? Подробнее...
  • Какой код указывать в платёжном поручении при переводе денег ИП с расчётного счёта себе на карту? Подробнее...

Дополнительную информацию вы можете получить по телефону

+7 (3952) 78-00-00

Все новости

Дополнительная информация по телефону

+7 (3952) 78-00-00

Хотите быть в курсе последних новостей?

Подпишитесь на рассылку для бухгалтеров: новости, акции, мероприятия и полезная информация.
Подробнее о наших рассылках

Подписываясь, вы соглашаетесь на обработку персональных данных

Хотите быть в курсе последних новостей?

Подпишитесь на рассылку для руководителей: новости, акции, мероприятия и полезная информация.
Подробнее о наших рассылках

Подписываясь, вы соглашаетесь на обработку персональных данных

Этот сайт использует cookie для хранения данных. Продолжая использовать сайт, Вы даете свое согласие на работу с этими файлами.

Принимаю